根据北京市团委下属的北京青年压力管理服务中心发布的《中国大学生就业压力调查报告》显示，今年的就业压力总体回升，而幸福感有所降低。调查显示，今年大学生就业压力感受平均数为18.39，明显高于2014年的压力水平（16.91）。而在“幸福感”这一调查内容中，近4年就业大学生的幸福感均值以2013年为最低，2015年仅达到3.08，明显低于2014年的3.39。同时大学生平均期望月薪相比2014年上涨了1830元，达到5510元。物价和职场总体工资上涨，求职者期望月薪也水涨船高，但这种过大的增幅也从另外一个侧面加大了求职者的就业压力。特别值得注意的是，随着一线城市生活成本不断提升，就业压力不断增大，毕业生对于就业城市的预期已经悄然发生了变化。与以往不同，本次调查中，近半数（48.8%）的被调查者表示希望去省会城市及计划单列市这样的二线城市工作，仅有14%的人表示希望去直辖市。从这一点来看，毕业生就业意愿的改变 ，为二线城市引进人力资本，提升本地经济活力提供了机遇。但是相比一线城市，二线城市工作环境和就业机会有所欠缺，要想将这一机遇转化为现实的优势，二线城市仍需在产业发展和就业生态方面作出更多的努力，才能在新一轮的人才争夺战中，占得先机。